ExoLife Sciences est l’entité d’Exolys spécialisée dans la détection de talents dans l’univers de la santé, l’industrie pharmaceutique, les biotechnologies, les dispositifs médicaux et le domaine de l’esthétique.

Notre approche

Pourquoi choisir ExoLife Sciences ?

ExoLife Sciences s’appuie sur une méthodologie de recrutement unique tant pour les fonctions top/middle management que pour les profils pénuriques. Notre approche « Business Partner » nous permet de pérenniser nos relations avec nos clients et d’adapter notre stratégie en matière de Recrutement et de Talent Acquisition en fonction de leurs besoins.

Notre différence

Une méthodologie et un savoir faire uniques

ExoLife Sciences une entité qui solutionne vos recrutements grâce à des moyens efficaces et innovants tels que :

APPROCHE DIRECTE

Chasse et identification des profils non visibles et inactifs

BASE DONNées

Une Data Base qui regroupe plus de 
9 000 candidats

sourcing

Des outils de Sourcing développés en interne adaptés aux besoins du marché

cartographie

Une capacité à cartographier le marché et les métiers qui le composent

communication

Des campagnes de communication  ciblées et pertinentes

animation

La cooptation et l’animation d’un réseau de candidats issus des métiers de la Santé

ExoLife Sciences est un savant mélange entre
le savoir-faire du chasseur de tête
et la maîtrise de la Data Rh

Notre expertise

Une méthodologie, un process, une réussite

#1 – Une veille permanente sur l’émergence des nouvelles tendances, pratiques et méthodes

#2 – Une parfaite connaissance des marchés, de ses évolutions, de ses contraintes, des rémunérations pratiquées , des aspirations, des organisations…

#3 – La capacité à créer des passerelles pour nos clients et nos candidats

#4 – Une approche Human Centric permettant de valider la compréhension des enjeux, détecter le potentiel ainsi que l’adéquation managériale et culturelle des candidats à l’entreprise

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Valeurs et identité

valeurs & identité

La Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE) d’une entreprise regroupe les 3 piliers du développement durable. Ainsi ExoLife Sciences, société volontaire et engagée, intègre depuis sa création, de fortes préoccupations environnementales et sociales à ses activités commerciales.

A travers Exolys, ExoLife Sciences est membre de l’association « A Compétence Égale » et s’engage à lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement en appliquant notamment tous les principes fondateurs énoncés dans la « charte d’éthique ».

ExoLife Sciences est vigilant au respect des candidats et s’engage à assurer un process de recrutement bienveillant auprès de chacun.

Le LABEL Edency

Seuls 10% des cabinets de recrutement sont certifiés et sélectionnés avec rigueur pour leur excellence, mais également pour leur adhésion aux valeurs du label : intégrité, bienveillance à l’attention des clients et des candidats, respect des engagements …

Nos métiers

Recrutez votre prochain collaborateur

De par son positionnement métiers et la diversité de ses clients, ExoLife Sciences intervient dans toutes les branches d’activités de la Santé.

Top Management

Top Management

  • Direction générale
  • Direction commerciale
  • Direction Ressources Humaines
  • Direction administratif & financier
  • Direction marketing, communication & BU
  • Direction médical/pharmacien responsable

Ventes & Marketing

Ventes & Marketing

  • Direction régionale
  • Responsable accès marché
  • Key account manager
  • Chef de produit
  • Chef de gamme
  • Délégué hospitalier
  • Délégué pharmaceutique

Affaires Réglementaires & Qualité

Affaires Réglementaires & Qualité

  • Responsable de validation
  • Responsable info médicale
  • Responsable de validation
  • Pharmacien affaires réglementaires
  • Pharmacien contrôle/qualité
  • Auditeur qualité

Digital & Business Intelligence

Digital & Business Intelligence

  • SFE Manager
  • Data analyst
  • Chef de projet marketing digital
  • Chargé d’étude de marché

Médical R&D

Médical R&D

  • Responsable de projets R&D
  • Medical Science Liaison (MSL)
  • Responsable d’équipe de recherche
  • Coordinateur d’études cliniques

Production

Production

  • Directeur de site industriel
  • Direction supply chain
  • Directeur de production
  • Responsable logistique

Nos clients

Ils nous font confiance

Notre équipe

Une équipe experte

Alexandre

LEMOINE

Directeur Associé

Alexandre LEMOINE, Directeur Associé, dirige ExoLife Sciences entourée d’une équipe experte des métiers de la Santé et du secteur Pharmaceutique.

Ainsi, ExoLife Sciences s’engage à mobiliser pour chaque mission de recrutement confiée une équipe dédiée.

Cette équipe garantit réactivité et rapidité dans l’exécution des recrutements de par une connaissance en profondeur des organisations, des enjeux et des secteurs d’activités.

Laurence

BEN HARROCHE-DECLERCQ

Consultante – Coach

Florent

GUIGNARD

Directeur Associé, Coach Certifié

Franck

BLANCHARD-OYARSABAL

Président

Diane


DELAVIGNE

Consultante

ExoLife Sciences est une entité spécialisée d'Exolys

Notre engagement

Nos fondamentaux

La démarche du cabinet repose sur cinq principes :
  • Une grande proximité avec la réalité des organisations, du marché et des attentes des candidats
  • Le respect de nos engagements en termes de délais, d’honoraires et de qualité de services
  • Une obligation morale de résultat
  • Aucune action sans ROI défini
  • Une confidentialité et une fidélité totale aux valeurs de nos clients

Rencontrons-nous !

+33 (0) 1 42 94 63 00

Paris

27 rue Taitbout, 75009 Paris
Métro : Chaussée d'Antin — Opéra

PACA/CORSE

22 boulevard Paoli
20200 BASTIA
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